乡2020年上半年党建工作总结
2020年上半年，XX乡深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十九大精神，发挥党建引领作用，推动各项决策部署落实。现将上半年工作具体开展情况汇报如下：
一、 党建工作开展情况
(一)注重实效，狠抓落实，切实加强党员队伍建设。
一是突出党性教育，提升能力素质。在全乡广大党员干部队伍中，运用各种形式，结合当前正在开展的“讲严立”警示教育活动和“两学一做”常态化制度化学习教育工作，乡、村两级开展基层党组织建设工作各类培训十余次，通过学习讨论，提高了党员的党性修养、宗旨意识，增强了基础党组织凝聚力、战斗力。二是改善党员结构，提高党员质量。根据县委组织部发展党员分配计划要求，我乡按照党员发展程序以及十六字方针，认真制定2020年党员发展计划，努力把优秀青年、妇女吸收到党组织中来，认真做好推优工作，做到党员发展年轻化。把立场坚定、思想进步、文化素质高、群众可信度高的入党积极分子吸纳进党组织。全年计划发展新党员10名，其中妇女1名，非公企业党组织1名。三是加强后备力量，发挥主动作用。结合村两委换届工作，开展了村级后备干部选拔任用工作，近二十名年轻后备干部进入村两委干部候选人队伍中，为补充新鲜血液，再次面向全乡公开招聘后备干部人选。并加强教育培训，通过集中培训、言传身教等方式，帮助其提高责任意识和工作能力。同时，把后备干部纳入村干部教育培训计划。
(二) 严格制度，常抓不懈，健全完善党建各项机制。
一是规范党务村务，公开阳关透明。根据上级相关文件规定，我乡加强了党务村务公开规范化建设。内容具体化，对村级财务、农村低保、种粮补贴、养老保险、扶贫项目、项目资金等内容做到按季度公开;形式多样化，通过村务公开栏、会议宣讲、走家串户等形式将党的建设、村级发展规划、项目建设、涉农资金、民政救济等事项进行了全面公开;程序规范化。建立健全了党务村务公开制度，确保党务村务公开栏达到规范化要求，使党务村务公开工作不断规范。二是谋划“一村一策”，提升集体经济。我乡在去年的基础上，集中力量逐村调研制定2020年村级集体经济发展的任务、措施、分年目标，明确责任，主动作为，积极探寻有效发展村集体经济的新路子，对各村进行分类指导，引领村级集体经济发展，促进农业增收农民致富。三是强化非公党建，确保工作实效。首先工作常态化，将非公企业党建工作纳入党建工作整体布局，形成了党委书记亲自抓、分管书记具体抓、组织部门牵头抓、相关部门密切配合的工作机制，召开了非公经济党建工作会议，分管副书记到非公企业指导工作4次，帮助解决实际问题。
(三)加大投入，创造条件，加强党建工作保障力度。
一是落实村干部报酬待遇。今年已全面完成享受固定补贴的现任在岗村干部办理城乡职工养老保险工作，认真继续落实好离任村干部的生活补助相关政策。二是完善经费保障制度。严格落实基层党组织工作经费，每年各村党建工作经费不低于15万元，2020年开展村两委换届工作，可增拨党建工作经费。三是加强阵地建设。一方面进一步规范活动场所管理使用，全面推行村干部集中办公制度，充分发挥活动场所的综合服务功能。另一方面加强非公企业党组织活动场所建设，建好党员活动室，为使新建党组织有效开展党建工作，主动为新建党组织打造好党员活动室这一基本党建阵地，目前，党旗、入党誓词牌、制度牌、门牌等硬件已全部上墙到位。
二、 当前存在的问题
一是党建责任落实还不到位。少数村党组织负责人对开展党建活动认识不足，对相关要求把握不准，对如何做好党建工作思考不多，措施不够有力;二是完成目标任务还有差距。在软弱涣散党组织整顿、党建示范点创建、村级集体经济发展等工作成效不显著;三是党建工作进展不平衡。非公企业等少数党组织仍然存在工作不规范、活动开展不经常的问题。
三、 下一步工作措施
(一)严格落实党建职责。强化各村、乡直各单位、非公企业等基层党组织负责人主体责任;坚持每季度开展党建督查检查，重点对民主生活会、组织生活会、民主评议党员、流动党员管理、村级党务村务公开、村务监督等基层党建重点进行督查;同时，落实领导班子党建工作联系点制度，实行“一岗双责”责任，突出党委班子成员对联系村党建工作职责。
(二)抓好集体经济发展。围绕XX乡发展村级集体经济的“一村一策”台帐，抓好发展村级集体经济工作，探索建立班子成员包村发展集体经济制度，争取建立半年通报一次工作情况制度;盘活村级现有资产，将村集体所有的集体资产，通过公开竞价的方式对外拍卖或承租，实现集体增收。加强村企联创，引导各村和乡规模以上企业合作，着力发展具有优势人发产业，带动村级集体经济发展。
(三)统筹推进党建工作。进一步树立重视党建、加强党建的鲜明导向，加大人、财、物向党建基础薄弱的村级党组织倾斜。做好村两委换届交接工作，做好换届资料整理、留存、管理工作，确保村级工作有序开展。